met fun en veerkracht
Regietheater in je organisatie
Zoek je een manier om een bepaald thema in je organisatie te laten leven of bespreekbaar te maken? Een laagdrempelig leermiddel dat je kan inzetten op een specifiek onderwerp zónder weerstand? Stop met zoeken naar een quick fix en begin met fun en veerkracht aan verandering. Maak kennis met de wereld van regietheater, en word regisseur van een succesvolle toekomst.
Wát is regietheater?
Regie-wattes? Regietheater staat ook wel bekend als forumtheater. Het vormt een fantastisch leermiddel voor persoonlijke én teamontwikkeling binnen organisaties. Door zijn toegankelijke vorm versterkt het de leerervaring en zorgt voor een algehele verbetering van de effectiviteit van een organisatie. Je leert door te doen. We zetten regietheater voor talloze doeleinden in. Zoals ...
klaar voor de ultieme leerbeleving?
Tijd voor popcorn! 🍿
... want jouw persoonlijke productie gaat bijna van start. Je bent op deze pagina terecht gekomen omdat je interesse hebt in opvallend regietheater. Bereid je voor op een onvergetelijke ervaring met de levendige wereld van regietheater. Vol creativiteit en speelsheid. Regietheater is een laagdrempelige vorm van rollenspel, waarin jíj en je collega's de regisseurs zijn. Met deze opvallend treffende methode maken we (moeilijke) onderwerpen en thema's bespreekbaar op een toegankelijke manier. Herkenbaar. Humoristisch. En met de spijker op jouw bedrijfskop. Met de garantie dat je er nog weken over napraat.
De methode die waardevolle inzichten écht tot leven brengt.
Grote kans dat deze video je op deze pagina bracht. Wat je hierop zag? Een productie over feedforward. Benieuwd naar wat andere deelnemers vonden van hun productie? Ze vertellen het hieronder.
Het was alsof ik in een omdenkenshow zat, met allerlei direct uit onze praktijk gegrepen ervaringen. Wat leuk om dit als organisatie te doen!
Wat heb ik gelachen. We praten er nu, 7 maanden later, in elk werkoverleg nog even over.
Geniaal, met humor en zo wij! Wat ik knap vond is dat iedereen in de organisatie de situaties herkende en zichzelf op bepaalde momenten terugzag. Niemand voelde zich beetgenomen door de mystery guest!
Zo'n productie wil ik ook!