STAAN VOOR JE LEIDERSCHAP
De onzichtbare leider
Voor support professionals die zichzelf verliezen in alles wat ze moeten doen voor anderen.
Je dag start vroeg, vaak zonder pauze. Je agenda staat vol met de prioriteiten van anderen. Je springt bij, vangt op, denkt vooruit en aan het eind van de dag weet je niet eens meer wat jíj́ gedaan hebt. Je bent moe. Je hoofd draait overuren. En hoewel je omgeving tevreden lijkt, voel je dat je op je tenen loopt.
Misschien herken je dit ook: je zegt ‘ja’ omdat je loyaal bent, maar voelt ondertussen frustratie. Je hebt nauwelijks tijd om stil te staan bij jezelf. Je blijft rennen. Alleen … je weet niet precies waar naartoe. Tijd om die regie weer terug te pakken. Tijd voor jouw flow.
STRATEGISCH LEIDERSCHAP | SYSTEMISCH INZICHT | DYNAMIEK BEÏNVLOEDEN | GRENZEN BEWAKEN | SLIM POSITIONEREN
Na dit traject
⚡️ Meer zelfvertrouwen en rust in je rol
⚡️ Inzicht in hoe je invloed werkt én hoe je die bewust inzet
⚡️ Beter grenzen stellen en jezelf positioneren
⚡️ Een stevigere stem in je werkcontext
⚡️ Minder frustratie, meer richting
Waar het over gaat
Dit traject is voor jou als je klaar bent om te gaan staan voor je onzichtbare leiderschap. We helpen je invloed zichtbaar te maken – niet om erkenning te vragen, maar om effectiever te bewegen in het systeem waarin je werkt. We onderzoeken waar je positie werkelijk zit, wat je (onbewust) draagt voor anderen, en waar jij sturing geeft zonder formele macht. Je leert om je invloed bewust in te zetten, met meer rust, stevigheid & strategisch inzicht.
De belofte: jouw groei ligt in systemische en strategische intelligentie. Je leert zien hoe jouw plek in het systeem invloed heeft op gedrag van anderen. Je krijgt inzicht in je natuurlijke neiging tot overnemen, gladstrijken of zorgen. Je gaat herkennen hoe je kunt leiden zonder te trekken, en grenzen kunt stellen zonder hard te worden. Je wordt sterker in:
- herkennen van jouw plek en rol in informele structuren
- het begrenzen van je verantwoordelijkheid
- sturen op dynamiek in plaats van inhoud
- positioneren zonder je positie te forceren
Zo ziet het eruit
We starten met een intakegesprek waarin we jou én om jouw omgeving in beeld brengen. Waar en hoe sta jij in het systeem? Hoe ziet dat eruit? En waar loop je tegenaan?
Je krijgt 3 coachsessies van 2 uur: live of online. Hierin werk je samen met een gecertificeerde coach. Je oefent concreet met sturingsmomenten, feedback, positionering en energiemanagement. Ook krijg je huiswerkopdrachten: eigen casussen, observatie-opdrachten & reflectieverslagen.
Gedurende het traject werken we met verschillende (systemische) principes. We duiken in systemisch werk, strategisch gedrag & teamdynamiek. Ook gaan we aan de slag met rolbewustzijn, positiespel en emotionele intelligentie in complexe interacties.
Voor wie?
Voor VA’s, executive assistants, teamondersteuners en managementassistenten die:
- veel informele invloed hebben maar daar geen grip op ervaren
- meerdere jaren ervaring hebben en toe zijn aan een verdiepingsslag in eigen ontwikkeling
- vaak zorgen, oplossen of dragen voor anderen zonder erkenning
- hun positie sterker willen innemen zonder te forceren
- willen leren omgaan met macht, onderstroom en loyaliteit
- werken in complexe organisaties met meerdere belangen en lagen
Praktisch op een rijtje
- Individueel traject
- 3 sessies van 2 uur (live of online)
- Intake met systemische plekanalyse
- Werkmateriaal inbegrepen
- Optioneel: vervolggesprek of aanvullende coachcall
Interessant? Start dan met een vrijblijvend oriëntatiegesprek en ontdek meer!